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本报北京5月18日电 (记者 阎晓明 王建新)一份权威调查显示，在IT企业工作的大学毕业生薪酬水平与学历成正比，学历越高，其薪酬也越高，博士比本科生薪酬高出一倍多。
这份调查报告显示，学历、专业、学校、性别、企业类型和岗位是影响北京中关村海淀园IT企业毕业生起薪的主要因素。其中，学历是影响起薪的最主要因素，专科生平均月薪为2307元，本科为2767元，硕士为4317元，博士为5731元。IT企业中大学毕业生理工类专业起薪普遍高于文科类专业；不同学校的毕业生起薪存在一定差别；男性毕业生平均起薪比女性毕业生要高。
调查发现，毕业生就业合同期限以三年(含)以上为主。有83.4%的大学毕业生就业合同期限在3年以上，其中硕士生签订较长期合同(三年或以上)的比例比本科生略高。调查还发现，毕业生普遍期望一年后月薪水平有较大提升。大专学历毕业生期望一年后薪酬比目前平均水平增加1093元，本科期望增加2026元，硕士期望增加2631元，博士期望增加3487元。
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